Financement de l’AVS : la majorité des Suisses prône un allongement de la carrière pour les diplômés
Lecture rapide :
– Deux tiers veulent un allongement de carrière pour les diplômés
– Sondage Sotomo publié le 08.01.2026
– Mesures: hausses de TVA, cotisations et incitations au travail
Un sondage de l’institut Sotomo, publié le 08.01.2026, indique que deux tiers des Suisses sont favorables à ce que les diplômés universitaires travaillent plus longtemps afin de contribuer au Financement AVS. Après l’échec de 2024 sur une réforme touchant l’âge de référence, cette opinion publique ouvre un nouvel angle pour le débat sur la Réforme des retraites.
Financement AVS et allongement carrière pour les diplômés
La décision d’introduire une 13e rente AVS impose de définir des sources de financement. Dans les propositions présentées en mai 2025, la conseillère fédérale Elisabeth Baume-Schneider a évoqué des hausses de TVA et des cotisations salariales, ainsi que des mécanismes favorisant la poursuite d’une activité au-delà de l’âge légal de retraite.
Sondage Sotomo: majorité favorable à travailler plus longtemps
Selon Sotomo, la population admet une différenciation selon le parcours professionnel: les personnes ayant suivi une formation académique seraient prêtes à prolonger leur carrière de quelques années pour soutenir la pension et la sécurité sociale. Le sondage replace la question de l’Assurance vieillesse au cœur du débat public et alimentera les discussions parlementaires en 2026.
Le gouvernement a accentué cette orientation le 26 novembre en intégrant des mesures visant à limiter les retraites anticipées dans ses nouvelles lignes directrices, et le 1er décembre le Conseil national a approuvé deux motions allant dans le même sens. Ces gestes visent à réduire la pression financière sur l’AVS sans modifier directement l’âge de référence, un point sensible depuis 2024.
Impacts sur la politique sociale et la sécurité sociale en Suisse
Les propositions mêlent mesures fiscales et incitations à l’emploi pour stabiliser le Financement AVS et la Assurance vieillesse. L’orientation générale vise à maintenir la pension du premier pilier tout en adaptant la politique sociale aux évolutions démographiques et aux parcours professionnels différenciés.
La tension entre acceptation publique d’un allongement de carrière pour les diplômés et la prudence politique sur l’âge de référence restaure le débat sur les moyens concrets de garantir la viabilité de l’AVS à l’horizon proche. Les choix entre hausse de la TVA, cotisations et incitations à travailler plus longtemps détermineront l’équilibre futur de la sécurité sociale en Suisse.
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